Noi siamo iFacilitatori

Portiamo l’esperienza della Facilitazione nelle organizzazioni

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La Facilitazione

La facilitazione è un percorso di cambiamento e consapevolezza frutto della sintesi delle più qualificate teorie sul comportamento umano e organizzativo

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I Facilitatori

Il facilitatore, nel suo ruolo terzo e neutrale, aiuta un team o una persona a risolvere problemi e prendere decisioni, facilitando dinamiche di confronto autentico.

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“Ogni individuo, ogni pianta, ogni animale ha solo uno scopo… realizzarsi per quel che è. Una rosa è una rosa. La rosa non ha nessuna intenzione di realizzarsi come canguro.”
Fritz Perls, 1969

Facilitiamo la soluzione
di problemi complessi

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“In una foresta, non c’è un albero-capo che pianifica e impone il cambiamento quando non piove o la primavera non arriva. L’intero ecosistema reagisce creativamente, sul momento.”
Frederic Laloux, 2014

Facilitiamo l’evoluzione
verso sistemi complessi

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Perché la Facilitazione?

Ti sei già accorto che i tradizionali servizi di Formazione, Coaching e Consulenza non sono in grado di offrire le risposte di cui hai bisogno? Ecco perché…

La formazione propone informazioni spesso obsolete e ormai disponibili gratuitamente, che le persone devono mettere in pratica da sole dopo il corso

Il coaching convenzionale utilizza schemi e protocolli standard che non permettono di lavorare in profondità e sviluppare consapevolezza

La consulenza propone possibili soluzioni ma non ha nessun interesse a trasferire al cliente le proprie competenze e renderlo indipendente

Non basta imparare dalle esperienze del passato

Servono nuovi modelli mentali, comportamentali e organizzativi per affrontare il futuro che emerge

Marcello VinciguerraAntonio AracuWalter D'Alessandro
Nella nostra organizzazione stiamo utilizzando il supporto dei “facilitatori” per riportare la persona al centro nella gestione della salute e sicurezza in azienda. Grazie al loro approccio, ogni partecipante ha acquisito una nuova consapevolezza e, come squadra, si è attivato un nuovo livello di ownership che sta alimentando iniziative quotidiane di miglioramento. Inoltre, la loro capacità di modulare il coinvolgimento attivo dei diversi livelli organizzativi, sta generando un effetto di sinergia trasversale. Come bellissimo risultato, tutti i ruoli di responsabilità si stanno muovendo contemporaneamente nella medesima direzione e stanno attivando un cambio di approccio verso la salute e sicurezza. La professionalità e l’efficacia espressi dai facilitatori mi fa automaticamente pensare all’estensione dell’approccio verso nuove tematiche aziendali, perché il loro punto di forza è quello di far emergere il valore di ogni individuo, unitamente alla consapevolezza della forza della squadra. Grazie facilitatori, piacere di avervi incontrati!
Marcello Vinciguerra
Managing Director Honda Italia Industriale S.p.A.
Ci siamo avvalsi della professionalità dei Facilitatori in più occasioni, hanno svolto per noi delle attività dedicate a vari livelli professionali della nostra azienda, dall’operatore al management. Sono passati anni dalla prima formazione “Processo vendita 3g” e i frutti si vedono ancora oggi, con un significativo miglioramento delle performance in molti degli operatori coinvolti; stessi risultati per quelle successive. In particolare il percorso di facilitazione nei team dei responsabili di servizio e degli operatori hanno incrementato significativamente le performance dei team stessi. Le esperienze con il management hanno portato a visioni più ampie del percorso comune, migliorando la comunicazione interna. Lavorare con i Facilitatori è una sicurezza in termini di risultati e affidabilità.
Antonio Aracu
Direttore operativo 3g S.p.A.
SMC Italia è cresciuta molto nel tempo anche grazie ad una politica aziendale che ha previsto ingenti investimenti in risorse umane qualificate. Per questa ragione è andata sempre alla ricerca di professionisti altamente preparati capaci di far emergere le eccellenze. Il Team dei  facilitatori  ci ha dimostrato di avere le conoscenze per questo scopo. A loro abbiamo affidato un gruppo di venditori senior chiamati a ricoprire nuovi ruoli per i quali la leadership è una caratteristica fondamentale. Abbiamo rilevato che il lavoro in aula può essere considerato più un percorso che un corso dove i facilitatori, altamente preparati, hanno guidato i partecipanti a  far emergere dal basso doti di leader e buone pratiche lavorando insieme e facendo crescere le skill indispensabili a ricoprire i nuovi ruoli.
Walter D'Alessandro
Chairman SMC Italia

Il team iF

Team member
MAX BINDI
Facilita il lavoro in Team
Founder
Team member
ELISA ANTONIONI
Facilita i Progetti di Sviluppo
Founder
Team member
ANDREA MERLINO
Facilita il lavoro nel Profondo
Founder
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